养老问题，尤其是自己是否能老有所养是我们最担心的问题。

很多老人对“养儿防老”这句话深信不疑，所以在自己年老时将生活的压也全部注入进子女的生活之中。

但现实告诉这些老人们，时代的进展太快，年轻人已经被节节攀升的物价、房价、子女的教育费用压得无法喘息。

所以在这种压力下成长的年轻人，我们很难要求他们为自己的父母养老，因为他们自己的日子也困难不已。

现在的中国正在跑步进入老龄化，有数据统计显示，到了2035年，每五个中国就有一个65岁以上的老人。

这也就意味着，老年人口增多，年轻人口就少了，与此同时缴纳社保的人也越来越少，未来养老金能的蓄水池是否能够支撑90后养老，我们也可想而知。

01养老金亏空的历史原因

大多数时候，除了家里资金储备比较丰厚的人群之外，很多老人都需要依靠子女或是养老金来为止自己的晚年生活。

今年，中国社科院发布了一份《中国养老金精算报告》，报告中预测了我国养老金未来养老金的走向。

到2028年，我国养老金结余就会首次出现负数，到2035年养老金就很有可能结余会耗尽，这也就意味着，在80后集体退休之前，养老金就很有可能会被掏空。

养老金亏空的原因有两个历史原因。

第一种，是没有缴纳养老金但领了钱。国家正式开始社会养老保险缴费是从1995年开始的，在那之前的所有退休员工的养老金全部都是由国家支付的。

第二种，就是缴费时间不足的也领了钱。在正式开展缴纳社保之前，也就是1995年之前的工龄被叫做视同缴费年限，这也就是说，这一部分的钱的支出也是走的国家的养老金结余。

现在养老金缺口较大的问题已经引起了不少专家学者的关注，并提出了很多解决方案，昨天中国金融会会长周小川也针对养老金的改革方案提出了一些新的思路，我们接着往下看。

02企业缴费应全部供入个人账户

周小川在文章中强调了，计算养老金能的缺口是十分观关键的，而且要激励养老金的缴费制度。

为什么要这样做呢？

一方面我国养老金的缺口正在逐渐扩大，但是国家并没有调整养老金的缴费率，这样就使得企业活力不足，所以他建议要把企业活力养老金缴费率一同放进养老金改革中。

此外周小川还建议让养老金你改革采取住房改革的形式，采取历史还原的办法，来处理个群体之间的差异，这样一来就可以防止一些人占用双份养老保险。

他还提出了一项建议就是将企业和个人养老保险缴费全部进入个人账户中。

众所周知，我国养老保险是企业和个人共同承担的，个人占比为8%，企业占比为20%，但是实际名义上的个人账户却不真正的属于自己。

想要享受养老保险待遇的先前条件还是很多的，比如说缴费年限、退休年龄、是否断缴等等。

所以说个人账户有多时间会被用作填补养老金的缺口，所以民众对养老金个人账户的概念也是云里雾里。

所以他建议将企业缴纳部分和个人缴纳部分都应该进入个人账户，这样为更加实现养老金的全面透明起到一定的激励作用，让民众对养老金体系能有一个十分清晰的认知。

养老金是关乎数亿民众的大事，所以它的一举一动也牵动着所有人的心，未来养老金如何发展与我们每个人相关，所以建议大家年轻时培养自己的储蓄概念，为未来做好充分的保障。