是人都会有老的那一天，都需要面对养老。养老资金来源主要有三个方面，分别是子女赡养、工作所得、养老金。据一项调查数据显示，在我国近4成65岁及以上老年人养老来源依赖于子女；近3成老年人养老资金来源依赖于工作所得；近2成左右老人养老资金依赖于退休金。

在过去，不少人都有“养儿防老”的思想观念，但是现在这样的观念已经被不少人给摒弃了，毕竟现在年轻人的生活压力也不小，如果自己要依赖子女养老的话，那势必会增加子女的负担。为了能够减轻子女的负担，不少人会提前存一笔钱去傍身，留着给自己养老。

近期，富达国际和支付宝联合发布了《后疫情时代中国养老前景调查报告》，数据显示，中国年轻一代已经开始意识到对退休规划和长期投资的需要，存起了钱。据统计，85后当中，有51%的受访者表示他们今年已经开始存钱了。调查结果显示，年轻人基本上都是从30岁左右开始存钱，平均每个月能够存下1334元人民币。年轻人将退休储蓄目标定在了150万元人民币。除此之外，对于退休年龄这一块，年轻人的期望也是十分的明显，希望可以提前退休，退休的目标年龄在57岁左右。

事实上，在我国已经有地区实施提前退休了，比如：山西。前段时间，山西发布《企业特殊工种提前退休管理工作实施办法》的通知，明确自今年7月1号开始，将实行特殊工种岗位信息备案制度。除了山西发布文件，提出了提前退休之外，河北省同样也是发布了相关文件，提及了提前退休这个话题，只要符合了条件的人，就可以提前退休。

和提前退休相对应的就是延迟退休了，延迟退休这个话题也是大家十分关心的一个话题。对于这个话题，我国也是多次的提及。随着我国人口老龄化程度在不断的加深，家庭和国家都面临着“养老压力”。

2019年4月10号，中国社科院世界社保研究中心曾经发布了《中国养老金精算报告2019年—2050》，其中提到了一点，就是到了2028年的时候，养老金当期收支出现了缺口，随着时间推移，这一个缺口还将会被渐渐放大。不过，尽管延迟退休这个话题多次被提及，但是绝大多数人并不希望自己会延迟退休。曾经有权威机构进行了一项调查，调查结果显示，169063受访者中有近9成的人并不愿意延迟退休。

大家不愿意延迟退休其实也是一件好理解的事情，尽管近些年我国人平均预期寿命在延长，但是寿命延长并不代表着健康，有很多从事着体力劳动的人因为长年工作早就落下了慢性疾病，对于他们来说，自然是希望能够尽早退休。

面对国人不愿意延迟退休的情况，也有不少专家出谋划策，提出了不少建议，其中网民接受程度最大的一个建议就是弹性退休政策。对于这个建议，曾经有一家权威的网站进行过调查。363682名参与调查的网民中有近6成的人“认可”了这个建议。

对于大家关心的延迟退休这个话题，人社部在9月份也是再次提及到了。事情的起因是，有一位网民询问了一个问题—机关女性工勤人员能否参照事业单位或企业女性工人延迟退休或自愿延退政策？

对于网民的这个问题，人社部做出了回应，而从人社部的回应当中，我们可以读到几个信息：

首先，退休年龄未来有可能会出现变动

在人社部的回复当中，对于机关和企事业单位女工人法定的50周岁退休年龄的确定进行了解答。国家之所以将机关和企事业单位女工人退休年龄定在50周岁，这充分考虑到了当时的劳动条件、人均寿命等因素，为了保护女工人发挥了积极的作用。

不过，随着社会不断发展，我国人均寿命提高了，而人口老龄化趋势却在加快发展，所以人社部表示现在的退休年龄偏低的情况，已经和当前的经济社会环境不相适应了。这也就意味着，退休年龄在未来可能会出现变动，延迟退休是势在必行。

其次，有一类人“悬着的心”能落地了

虽然现在延迟退休经常被提及，但是就目前并没有一个相关的政策出台。从人社部的回复来看，目前已经有一类人群的退休年龄被延长了，她们就是具有高级职称女性专业技术人员，这些人都是属于社会急需的技术人才，为了能够充分发挥这些的作用，国家才会延长了她们的退休年龄。

笔者所提及的能够“安心”的这类人则是企事业单位的女性工人。因为从人社部的回答中来看，国家目前还没有明确的政策规定这类人群延迟退休或者是自愿延迟退休，所以这类人群现在不必担心自己会延迟退休。

不过，有一点需要注意，就是人社部也提及了，其实对于延迟退休相关政策，正在研究着。这就表示，延迟退休没有按下“暂停键”。

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